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¿Quieres bonificar la formación desde tu empresa?
En UX Learn estamos comprometidos con el avance profesional continuo y, como parte de este compromiso, nos enorgullece ser entidad formadora reconocida por FUNDAE.
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¿Qué es FUNDAE?
FUNDAE, es la entidad responsable de promover y financiar la formación continua laboral en España. Su rol principal es gestionar la financiación de la formación profesional, permitiendo que las empresas utilicen fondos de la Seguridad Social para la capacitación de sus empleados.
Gestionar la financiación
FUNDAE administra los fondos que las empresas pueden utilizar para formar a sus empleados.
Apoyar la formación del personal
FUNDAE no solo financia la formación. Además, garantiza que el contenido de los cursos sea pertinente y este actualizado con las necesidades del mercado.
Fomentar la formación online y a distancia
Dada la creciente importancia de la formación digital, FUNDAE también apoya y promueve la formación online y a distancia.
FUNDAE, se asegura de que la formación ofrecida sea relevante y de alta calidad.
¿Cómo se consiguen las bonificaciones?
Determinar el crédito de formación: cada empresa dispone de un crédito para la formación de sus trabajadores.
Planificar las acciones formativas: estos pueden ser cursos específicos para sus empleados, adaptados a las necesidades de la empresa.
Comunicar la formación a FUNDAE: antes de iniciar la formación, la empresa debe comunicarla a FUNDAE. Esto se hace a través del sistema de telemático.
Realizar la formación: después de comunicar la formación, la empresa puede llevar a cabo las acciones formativas planeadas.
Aplicar la bonificación: una vez comunicada la finalización en la aplicación, y hasta la presentación del boletín del mes de diciembre del año en curso, puedes aplicarte la bonificación por formación en los recibos de Liquidación de Cotizaciones a la Seguridad Social.
¿Quién se puede beneficiar de las bonificaciones?
Personas trabajadoras en activo: empleados de empresas privadas que están dadas de alta en la Seguridad Social.
Empresas: la formación puede estar dirigida a mejorar las competencias de los equipos, adaptarse a nuevos procesos o tecnologías, o incluso responder a cambios en el mercado.
¿Qué puedo hacer como trabajador?
Identificar un curso adecuado
Proponer la formación a la empresa
Acuerdo con la empresa
Gestión de la bonificación por la empresa
Las personas trabajadoras interesadas en cursos específicos deben negociar y acordar su participación con su empresa.
Desde UX Learn te ayudamos con la documentación
En UX Learn, estamos comprometidos no solo con proporcionar una educación de calidad en diseño de experiencia de usuario, sino también con facilitar el proceso de bonificación a través de FUNDAE para nuestros cursos.
Proporcionamos a las empresas toda la información que necesitan para dar de alta la formación de sus empleados en FUNDAE.